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Responsable du pôle contrôle de gestion (100%) - CDI

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📋 Détails de l'offre

EVAM - Etablissement vaudois d'accueil des migrants recrute un(e) Responsable du pôle contrôle de gestion (100%) - CDI a CH.

Responsable du pôle contrôle de gestion (100%) - CDI
Responsable du pôle contrôle de gestion (100%) - CDI
L'EVAM (Établissement vaudois de l'accueil des migrants) est un acteur majeur du service public vaudois. Avec plus de 1'200 collaboratrices et collaborateurs engagés et un budget annuel de 360 millions de francs, nous assurons l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des personnes migrantes dans le canton de Vaud.
Chaque jour, nos équipes œuvrent avec ouverture et responsabilité pour répondre à des enjeux sociaux essentiels. Nous rallier l'EVAM, c'est mettre ses compétences au service d'une perimetre humaine et d'utilité publique, dans un environnement professionnel stimulant, diversifié et en constante évolution.
Dans le cadre d'une réorganisation du service finance, nous recrutons un-e :
Responsable du pôle contrôle de gestion (100%) - CDI
Classe salariale : 10
(
ce barème s'entend à prérequis validés, à défaut desquels l'enclassement se fait à hauteur de classe -1)
Lieu
: Lausanne
Entrée en fonction
: Dès que possible
Ce que vous apportez à notre mission
Vous conduisez l'équipe en apportant encadrement et soutien afin de garantir la qualité des prestions du contrôle de gestion de l'établissement. Vous proposez puis développez une orientation stratégique en matière d'organisation du pôle, permettant de répondre avec efficience aux besoins de l'EVAM.
Vos missions clés

Vous planifiez, organisez, coordonnez et supervisez les activités de l'équipe avec la collaboration des autres responsables de pôle de l'entité, en référant à la ligne hiérarchique et en assurant la continuité du service

Vous animez les réunions d'équipe, séances thématiques et d'échanges de pratiques nécessaires

Vous préparez, vérifiez et finalisez le pré-budget et le budget annuel

Vous établissez un suivi budgétaire mensuel, trimestriel et annuel

Vous prenez part aux projets rendus nécessaires par l'activité en coordination avec les différent-e-s responsables de l'entité finances et la direction

Vous participez à la formalisation des prestations par la rédaction de processus, procédures et marches à suivre, à leur amélioration continue et actualisation, en veillant à leur application et respect

Vous assurez le développement d'une culture de partenariat et de cohésion avec les autres responsables de pôle de l'entité
Votre profil

Bachelor HES (économie)

Formation en management

6 ans d'expérience minimum dans un role similaire

Excellente maîtrise des outils bureautiques usuels

Excellentes compétences organisationnelles et de gestion des priorités

Capacité d'analyse et de synthèse

Solides compétences en communication et de rédaction

Capacité à gérer et motiver une équipe
Ce que l'EVAM vous propose

Un environnement de travail engagé

Une politique de formation continue pour évoluer dans votre carrière

Une politique de télétravail

5 semaines de vacances (6 dès 50 ans)

De très bonnes prestations sociales

Des projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant
Le processus de recrutement en 2 étapes :
1. Entretien avec la responsable de l'entité RH, le responsable de l'entité finances ainsi que le directeur

Une mise en situation
À l'issue du processus : demande d'un extrait du casier judiciaire, extrait spécial et attestation de l'office des poursuites (documents vierges requis).
Vous vous reconnaissez dans cette mission ? Nous avons hâte de découvrir votre candidature!

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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