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Spécialiste contentieux (100%) - CDI

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📍 Lausanne 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Rejoignez EVAM - Etablissement vaudois d'accueil des migrants en tant que Spécialiste contentieux (100%) - CDI a Lausanne.

Spécialiste contentieux
Spécialiste contentieux (100%) - CDI
Rejoignez l'EVAM et donnez du sens à votre expertise financière !
Et si votre prochain défi professionnel avait un réel impact social ?
À l'EVAM, chaque collaborateur-trice contribue à une role essentielle : accompagner des personnes en situation de migration avec
ouverture
et
responsabilité
.
Dans le cadre d'une absence prolongée, nous recrutons un-e :
Spécialiste contentieux (80% - 100%) - CDI
Lieu
: Lausanne
Entrée en fonction
: A convenir
Ce que vous apportez à notre mission
Assurez une gestion optimale des dossiers de débiteurs (asile et hors asile), pour soutenir la bonne santé financière de l'établissement et renforcer l'équité de traitement.
Le mot de votre future responsable, Séverine Colomb :
« À l'EVAM, chaque situation financière cache une réalité humaine. Dans ce opportunite, vous combinerez rigueur, analyse et sens du contact pour un impact concret et juste.
Ce qui me tient à cœur, c'est de vous offrir un cadre de travail où la confiance, l'écoute et la collaboration sont réelles. Si vous cherchez à donner du sens à vos compétences tout en évoluant dans une équipe engagée, je serai ravie de vous accueillir ».
Vos missions clés

Vous identifiez les bénéficiaires en situation d'endettement et documentez chaque dossier de manière rigoureuse.

Vous analysez les situations et mettez en œuvre les actions de recouvrement les plus adaptées.

Vous assurez le suivi de la facturation périodique et la saisie des écritures comptables liées aux débiteurs.

Vous établissez des analyses financières sur les dossiers traités pour éclairer les décisions de gestion.

Vous collaborez avec les partenaires internes et externes (services, institutions, etc.) en les informant ou en sollicitant leur appui.

Vous répondez aux demandes liées aux débiteurs avec clarté, professionnalisme et sens de la relation.
Votre profil

Vous êtes titulaire d'un
CFC d'employé-e de commerce
, complété par une formation dans le domaine de la
comptabilité et/ou des finances
.

Vous disposez d'au moins
5 ans d'expérience dans un service contentieux
, avec une bonne maîtrise des outils de recouvrement.

Vous êtes à l'aise avec les
applications comptables
et les
outils bureautiques usuels
(Excel, Word, etc.).

Vous possédez de bonnes compétences linguistiques, notamment en
anglais
, et vous êtes capable de vous adapter à un environnement multiculturel.

Vous avez un
intérêt marqué pour le domaine de la migration
et les enjeux sociaux qui l'accompagnent.

Vous faites preuve d'
esprit d'analyse
, de
rigueur
, de
discrétion
et savez
travailler en équipe
, tout en respectant les
procédures
et en gardant une
communication claire et professionnelle.
Ce que l'EVAM vous propose

Un environnement de profession
engagé

Une
politique de formation continue
pour évoluer dans votre carrière

Une politique de télétravail

5 semaines de vacances (6 dès 50 ans)

De
très bonnes prestations sociales

Des projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant
Le processus de recrutement en 3 étapes :
1. Entretien avec la responsable hiérarchique et la chargée de recrutement
2. Une mise en situation
À l'issue du processus : demande d'un extrait du casier judiciaire, extrait spécial et attestation de l'office des poursuites (documents vierges requis).
Vous vous reconnaissez dans cette fonction ?
Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de construire ensemble un avenir solidaire.

Rejoignez EVAM - Etablissement vaudois d'accueil des migrants et donnez un nouvel elan a votre carriere.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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