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Technicien de service - Région Vaud (f/h)

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📍 Genf 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

NeoVac ATA AG recherche un(e) Technicien de service - Région Vaud (f/h) pour renforcer ses équipes à Genf.

NeoVac ATA AG accompagne ses clients avec expertise depuis plusieurs années. Pour soutenir cette dynamique, elle recrute.

Dans ce rôle, vos principales missions seront les suivantes :

• Montage et mise en service de compteurs de chaleur, d’eau ainsi que d’appareils périphériques (bus/radio/centrales) et répartiteurs de frais de chauffage et d’eau
• Saisie des données de base (données relatives au bâtiment et au chauffage, pondération selon l’exposition, chaleur forcée, etc.)
• Réalisation de schémas de mesure pour les objets plus complexes
• Contrôles, réparations et interventions d’entretien sur tous les appareils et systèmes
• Concevoir et maintenir des applications robustes et scalables
• Participer aux revues de code et garantir la qualité logicielle
• Collaborer avec les équipes produit et design en méthode agile

Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des atouts suivants :

• Formation supérieure en informatique, génie logiciel ou équivalent
• Expérience confirmée dans un rôle similaire
• Maîtrise des langages et frameworks modernes
• Bonne connaissance des méthodologies agile/Scrum
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Autonomie et sens des responsabilités

NeoVac ATA AG vous propose un cadre de travail stimulant :

• Chaque année, les collaborateurs et collaboratrices disposent de 5 semaines de congé. Selon l’année de vie, le nombre de jours de congé disponibles augmente encore
• Chaque année, tout le personnel de NeoVac se réunit pour une grande fête – dans une ambiance digne de ce nom, avec un programme passionnant et des discussions captivantes
• We are makers. Making energy smarter.
• Environnement de travail moderne et flexible
• Télétravail partiel possible

Ce poste est à pourvoir rapidement. Envoyez votre candidature sans attendre.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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