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SAP Reporting Inhouse Consultant

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📍 Zürich 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

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Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Der Bereich Enterprise Services ist für die internen IT-Dienstleistungen ausserhalb der Medienproduktion zuständig. IT-Spezialist:innen in den Bereichen SAP, Salesforce und Microsoft 365 betreiben und entwickeln die nationalen betriebswirtschaftlichen und kollaborativen IT-Systeme der SRG SSR. Darüber hinaus betreibt er für die regionalen Kund:innen der Generaldirektion einen Helpdesk und einen Übersetzungsdienst.SAP Reporting Inhouse ConsultantDas ist Ihr BeitragIm TeamSAP Finance, Logistics and Reportingengagieren Sie sich für folgende Themen:Analyse der fachlichen Anforderungen und Erstellung von zielorientierten Lösungskonzepten im Bereich Finanz-, HR- und Einkaufs-ReportingTechnische Analyse, Datenmodellierung, Design und Implementierung von SAP Reporting Lösungen unter Beachtung der SRG-SAP-Gesamtarchitektur im Bereich Reporting (BW 7.5 on HANA, SAP Analytics Cloud, Analysis for Office, S/4HANA Embedded Analytics)Einbezug HANA-nativer Datenmodellierung (Core Data Services)Mitwirken bei diversen BI Projekten (Bspw. Upgrade Business Warehouse)Betrieb und Support eingeführter Prozesse und LösungenDamit begeistern Sie unsAbgeschlossenes Studium (Uni/ETH/FH) der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare AusbildungFundierte Kenntnisse und Erfahrung in der SAP Reporting Welt, Kenntnisse in der Datenmodellierung und Implementierung sowohl in SAP S/4HANA als auch in BWonHana bzw. BW4HANAWissen im Bereich HANA-nativer Modellierung mit Calculation Views, AMDPs, CDS, SQL-Script, ABAPErfahrung in Projektleitung, -koordination und gemeinsam mit dem Business in praxisorientierte Lösungen umzusetzenAusgeprägte analytische und konzeptionelle KompetenzHohe Motivation sich in neue Themengebiete einzuarbeiten und eine Affinität für betriebswirtschaftliche Fragestellungen zeichnen Sie ausSie sind eine selbständige, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit einem ausgeprägten DienstleistungsverhaltenGute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab, Französischkenntnisse sind von VorteilDamit begeistern wir SieTätigkeit mit hoher Selbstverantwortung in einem dynamischen Umfeld der elektronischen Medien und des Service PublicFortschrittliche AnstellungsbedingungenEin von Wertschätzung geprägtes, passioniertes und kollegiales UmfeldAktive Förderung der beruflichen und fachlichen WeiterentwicklungMitgestaltung der Einführung neuer Technologien und neuer innovativer ProzesseKontaktzur StelleMichael LiborLeiter Enterprise Services a.i.Telefon +41 58 136 13 19zum BewerbungsprozessEsther GrafLeiterin Human Resources GDTelefon +41 58 136 12 32

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Industrie graphique / Médias / Edition

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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