Lead Coordinator Client Care CDD 12 mois

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📍 Tolochenaz 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

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Type d'emploi:
⏰ Temps plein

Description du poste

Description de l'entrepriseLe présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers.Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !Description du posteLe poste : Lead Coordinator Client Care CDD 12 mois basé à TolochenazEn tant que Lead Coordinator Client Care, vous jouez un rôle essentiel dans la qualité de l'expérience vécue par nos clients. Vous êtes le point de référence pour toutes les interactions liées au service client et à la gestion des situations sensibles. Grâce à votre sens du service, votre empathie et votre rigueur, vous assurez une prise en charge irréprochable et contribuez directement à la satisfaction et à la fidélisation de notre clientèle.Vos responsabilités :Gérer les réclamations clients avec professionnalisme, tact et sens de la résolution, y compris les situations de mécontentement.Assurer la prise en charge des appels et emails provenant des boutiques et de la filiale pour toutes les questions clients care.Superviser le suivi complet des réclamations du Service après-vente.Coordonner efficacement les échanges entre les clients, les boutiques et les ateliers techniques afin de garantir une communication fluide et transparente.Maintenir des dossiers clients précis et à jour, assurer le reporting et la traçabilité dans le CRM.Proposer des solutions adaptées, personnalisées et alignées sur les standards de qualité de la marque.Soutenir et conseiller les équipes retail dans leurs interactions clients, notamment pour la gestion des cas sensibles.Contribuer à l'amélioration continue de l'expérience client en identifiant les irritants, en partageant les insights clés et en proposant des initiatives d'optimisationQualificationsProfil recherché :Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en communication, relations publiques ou dans une discipline équivalente.Vous disposez d'une expérience confirmée en boutique de luxe ou haut de gamme, avec une forte orientation service et relation client.Votre expérience terrain vous permet de comprendre les attentes d'une clientèle exigeante et d'adapter votre approche avec professionnalisme.Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle similaire, idéalement dans l'horlogerie ou dans l'univers du luxe (service client, coordination SAV, gestion de réclamations ou support retail).Vous faites preuve d'un sens aigu du service et savez gérer les situations délicates avec calme, empathie et diplomatie.Forte orientation client, esprit de solution et excellente capacité à prioriser dans un environnement dynamique.Maîtrise irréprochable de la communication orale et écrite en français, ainsi qu'un très bon niveau en anglais et allemand.Rigueur, fiabilité, sens de l'organisation et autonomie sont essentiels dans votre manière de travailler.Aisance dans l'utilisation de Salesforce, d'Excel et des outils digitaux liés à la gestion client.Vous êtes flexible et mobile : des déplacements réguliers dans les boutiques de Zurich, Genève et Crans-Montana font pleinement partie du rôle.Informations supplémentairesCe que nous offrons :Participation à l'assurances maladie5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnellesUne contribution à vos activités sportives ou culturellesUne LPP avantageuseVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.Le masculin vaut pour le féminin.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Agroalimentaire

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.