Leiter/in HR Services 80 - 100%

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📍 Luzern 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

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Type d'emploi:
⏰ Temps plein

Description du poste

Was ist meine Funktion?Du leitest den Bereich HR Services und bist verantwortlich für die operative Personaladministration sowie die Weiterentwicklung der HR-Prozesse. Du führst ein Team von HR-Spezialist:innen und stellst sicher, dass alle administrativen HR-Aufgaben effizient und korrekt abgewickelt werden. Du bist die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Fragen rund um Lohn, Sozialversicherungen, Verträge und Personaladministration. Du optimierst bestehende Prozesse und treibst die Digitalisierung im HR-Bereich aktiv voran. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung und den anderen HR-Bereichen zusammen und stellst die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sicher.Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, HR oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im PersonalwesenMehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, idealerweise in einer FührungspositionFundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und in der LohnbuchhaltungErfahrung in der Prozessoptimierung und Digitalisierung von HR-ProzessenAusgeprägte Führungskompetenz und Freude an der TeamentwicklungHohe Dienstleistungsorientierung und ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitenStrukturierte, präzise und lösungsorientierte ArbeitsweiseDeutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und SchriftSicherer Umgang mit HR-Software und MS OfficeWas sind meine Vorteile?Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem traditionsreichen UnternehmenEin motiviertes Team, das du weiterentwickeln kannstGestaltungsspielraum für die Optimierung und Digitalisierung von HR-ProzessenModerne Arbeitsumgebung mit flexiblen ArbeitszeitmodellenAttraktive Anstellungsbedingungen und SozialleistungenWeiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen EntwicklungEin wertschätzendes Arbeitsklima in einem familiären UmfeldWas zeichnet das Unternehmen aus?Unser Kunde ist ein traditionsreiches Schweizer Familienunternehmen mit internationaler Ausstrahlung. Das Unternehmen steht für höchste Qualität, Handwerkskunst und Innovation. Mit einer langen Geschichte und gleichzeitig modernem Anspruch bietet es ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem Tradition und Zukunft Hand in Hand gehen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein respektvoller Umgang prägen die Unternehmenskultur.SprachenDeutsch: C2 - Muttersprachliches NiveauEnglisch: C1 - VerhandlungssicherArbeitsortLuzernVakanz-NummerVA-B22-4QP

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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