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Agent-e-s de lingerie au Département de la logistique hospitalière

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📍 Lausanne 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Offre d'emploi : Agent-e-s de lingerie au Département de la logistique hospitalière -- CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne, Lausanne.

Le CHUV cherche deux agent-e-s de lingerie pour son département logistique.
Tâches

Assurer la distribution du linge et des vêtements professionnels.

Utiliser et entretenir les outils et véhicules de transport.

Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes.
Compétences

Expérience de 2 ans en entretien ou hôtellerie requise.

Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.

Ponctualité, autonomie et esprit d'équipe appréciés.
Technique, Logistique
Agent-e-s de lingerie au Département de la logistique hospitalière
La centrale des lits et lingerie recherche deux agent-e-s de lingerie, à un taux d'activité entre 80% et 100% (contrat à durée indéterminée). Les entrées en fonction sont prévues dès le 1er juillet 2026 ou à convenir.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses et figure parmi les meilleurs établissements hospitaliers au monde. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de référence dans les soins, la est a la recherche de et la formation.
Le Département de la logistique hospitalière (LOH) a pour mission de s'assurer que les unités de soins, d'enseignement et de recherche puissent pleinement se concentrer sur leur cœur de métier, en leur offrant et en développant des prestations d'exploitation logistiques efficientes (désinfection et entretien, transferts de patients, stérilisation, restauration, transports de marchandises, gestion des stocks,…).
La centrale des lits et lingerie est rattachée au Service transferts et dispositifs patients (TDP). Elle assure la distribution, le nettoyage et la désinfection des lits, ainsi que la gestion du linge et des vêtements professionnels destinés aux patients et au personnel.
Mission

Vous assurez la distribution du linge et des vêtements professionnels dans les unités

Vous utilisez, nettoyez et entretenez les véhicules (chariots de transport), outils et matériel mis à disposition

Vous êtes amené-e à laver et à entretenir le linge des patients sur certains sites

Vous réalisez des activités de couture simples en lien avec la fonction

Vous veillez à maintenir un environnement de activite propre, sûr et conforme aux règles de sécurité et d'hygiène

Vous contribuez à la circulation de l’information et à l’amélioration continue des prestations de votre unité

Vous travaillez selon un horaire variable (jour, soir, week-end et jours fériés, service de piquet).
Profil

Vous disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans les domaines de l’entretien, de l’hôtellerie ou dans un domaine similaire

Vous avez une bonne maîtrise du français oral et écrit (minimum B2)

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques usuels

Vous êtes reconnu-e pour votre ponctualité, votre autonomie et votre esprit d’équipe

Vous pouvez fournir des extraits de casier judiciaire vierges (normal et spécial)

Vous accordez une grande importance à la qualité de votre travail.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, mondialement reconnu, c'est l'assurance de bénéficier:

De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)

D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités

D’un 13ème compensation et de 25 jours de vacances par année

D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud

D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène

D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques

De restaurants d'entreprise, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : Monsieur Sylvain Gouyette, adjoint à la cheffe de service, au 079 556 89 20
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.
En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à
E-Mail schreiben
, soit par téléphone au 021 314 85 70.
Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Santé

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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