🇨🇭  Portail emploi suisse — Voir toutes les offres
📄 Créer mon CV 💰 Calculateur salaire Mon espace

Un(e) employé(e) technique à 100% - CDI

Postuler sur le site 🔗
📍 Aigle 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Rejoignez La Fondation des Maisons de retraite du district d’Aigle en tant que Un(e) employé(e) technique à 100% - CDI a Aigle.

La Fondation des Maisons de Retraites du district d’Aigle, regroupe les EMS d’Aigle, Bex et les Diablerets.
Occupant 240 collaborateurs, comprenant actuellement 183 lits d’accueil de long et court séjour, 28 places CAT et des prestations de repas servis à domicile, la Fondation prévoit d’augmenter sa capacité d’accueil et de diversifier ses services avec notamment la construction d’un nouvel EMS à Bex dont l’ouverture est prévue en 2028. Dans le cadre de la nouvelle construction de l’EMS, un parc de plus d’un hectare offrira un véritable havre de paix, il réunira des chemins arborés, des espaces de repos et une zone de convivialité.
Afin de compléter notre équipe du service technique nous recherchons :
Un(e) employé(e) technique à 100% - CDI
Votre profil :

Titulaire d'un CFC d’agent d’exploitation ou formation jugée équivalente CFC

Vous avez un minimum de 3 années d’expérience dans un poste similaire

Vous faites preuve du sens des responsabilités et de l’organisation

Vous avez de l’aisance dans la communication avec les personnes âgées ou atteintes de troubles cognitifs

Vous êtes autonome, tous en sachant travailler en interdisciplinarité

Vous êtes polyvalent (e), rigoureux (e), flexible et ayant une bonne gestion du stress

Permis de conduire catégorie B et permis remorque

Vous maîtrisez les outils informatiques usuels (Microsoft office, …)
Vos tâches principales en tant qu’employé technique :

Effectuer l’entretien et la maintenance des équipements mobiliers et immobiliers

Effectuer les petites réparations et remédier aux pannes

Superviser et contrôler l'exécution des travaux confiés à des entreprises externes

Assurer la gestion des déchets et de leur évacuation conformément aux règlements en vigueur

Veiller à l’accessibilité des infrastructures pour les résidents

Collaborer à l’entretien du parc automobile

Collaborer avec le service hôtelier pour les nettoyages de grande importance

Veiller à ce que les règles de sécurité soient appliquées

Assurer un piquet téléphonique, selon le planning établi, et intervient en cas de besoin

Effectuer le déneigement et le salage durant l'hiver

Participer à l’entretien des extérieurs

Effectuer le transport des résidents, médical ou privée

Participer à la mise en place du mobilier lors de déménagement et manifestations
Nous offrons

Un cadre de travail motivant au sein d’une institution engagée et en constante évolution

Une activité diversifiée et enrichissante sur plusieurs sites (Aigle, Bex et les Diablerets)

Des conditions de travail attractives selon la CCT San. Classe 10-12 (CHF 54'215.00-CHF 77'112.00) 13ème salaire compris

Une mission variée et enrichissante au service des résidents.

Une équipe dynamique et solidaire qui partage les mêmes valeurs : respect, bienveillance et professionnalisme.

Cafétéria à prix réduit.

6 semaines de vacances dès 50 ans.

Possibilités de formations continues

LPP avantageuse : cotisation et prestation calculées sur l’entier du salaire et capital résiduel garanti après la retraite.

App Heviva Swibeco offrant des rabais et avantages dans des dizaines de magasins.
Informations complémentaires

Date d’entrée en fonction :
De suite ou à convenir

Envoi de votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes, certificats de travail)
est à adresser via jobup
Chemin du sillon 7 1860 Aigle

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Santé

Intéressé par cette offre?

Postuler sur le site de l'employeur

📋 Autres offres de La Fondation des Maisons de retraite du district d’Aigle

❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

Offres similaires