Des éducateurs-trice-s de l’enfance de 80% à 100%

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📍 1214, Vernier 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Code postal:
1214
Rue du Village 9

Description du poste

Deuxième ville du canton avec plus de 38'000 habitants, Vernier est une commune pleine de contrastes. Elleaccueille sur son sol aussi bien des secteurs d'habitation et de résidence, que des zones industrielles et d'activités commerciales ou encore des espaces de détente et de nature. Son administration fait face aux défis de demain grâce à sa diversité de métiers et ses 700 collaborateur-trice-s compétent-e-s et motivé-e-s.Nous recherchons pour le service de l’enfanceDes éducateurs-trice-s de l’enfance de 80% à 100%Rejoignez la Ville de Vernier, reconnue pour ses projets pédagogiques spécifiques (langage, inclusion,coéducation, etc.) et pour son engagement en faveur de l’accompagnement familial. Les défis, particulièrementstimulants, sont ainsi de réelles pistes d’intervention pour les équipes éducatives.Votre missionAssurer la prise en charge des enfants confiés à l’institution en favorisant leur épanouissement et leur développementProposer et animer des activités variées répondant aux besoins des enfantsCréer un climat de confiance propice aux dialogues et à l’échange avec les famillesCollaborer et s’impliquer activement dans les différents projets du l’institution et du serviceDescriptif de fonction :Educateur-trice de la petite enfanceVotre profilDiplôme d’éducateur de l’enfance ou d’une formation reconnue équivalente par les autorités cantonales (condition indispensable)Dynamique, ouvert et capable d’adapter sa communication en fonction des situationsBon esprit d’équipeIntérêt pour les questions d’inclusion, de mixité sociale et d’intégration des familles multiculturellesNous vous offronsUne politique RH basée sur les valeurs de la Ville : confiance, autonomie, responsabilité et collaborationDes conditions de travail attractives et un environnement stimulant et dynamiqueVotre candidatureAfin d'assurer un traitement optimal de votre candidature et respectueux de l'environnement, nous vous invitons à postuler en déposant votredossier complet(lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats de travail) en cliquant sur le bouton « candidature simplifiée ». Le délai est fixé au16février 2026.Toute dénomination de personne, de statut ou de fonction, se rapporte à toute identité de genre.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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